护士长在办公室躁BD
在医院的日常运行中，护士长肩负着重要的职责和压力。她不仅要管理护理团队，还需协调与医生、患者及家属之间的沟通。尤其是在办公室，护士长需要面对繁忙的工作环境，处理各种突发情况，这使得她的情绪波动变得尤为明显。
某天，护士长小李在办公室里忙碌着，正准备召开护理例会。在这个过程中，她接连接到几通电话，来自不同科室的医生们纷纷提出紧急请求。小李一边记录，一边感到前所未有的压力，心中涌起了一种莫名的躁动情绪。她深知，作为护士长，自己必须时刻保持冷静，以应对挑战。但内心的焦虑与不安却不断涌来。
当她走出办公室，与护士们进行沟通时，却发现自己的情绪已经影响到了团队的氛围。看着下属们的表情，她意识到自己的躁动可能会对整个护理团队的士气产生负面影响。于是，小李决定暂时放下手中的工作，深呼吸，恢复心情。她召集团队成员，坦诚分享自己的感受，并鼓励大家互相支持，共同面对挑战。
最终，护士长的坦诚使得团队氛围得到了缓解，大家也更加团结一致。护士长明白，尽管面对压力，但通过良好的沟通与团队协作，任何困难都能迎刃而解。这样的经验让她更加坚定了作为一名护士长的信心，也让她在职业生涯中不断成长。